2月8日，全市人力资源和社会保障工作会议在市政大厦召开，会议的主要任务是贯彻全省人力资源和社会保障工作会议精神，总结2016年全市人社工作，安排部署2017年各项工作任务。市委常委、常务副市长石爱作出席并作重要讲话；市人大常委会副主任秦元祥，市政协副主席杨家国应邀出席会议；市政府副秘书长、办公室主任朱世宏主持会议。

      市委常委、常务副市长石爱作同志在讲话中充分肯定2016年全市人力资源和社会保障工作取得的成绩。石市长指出，2016年，人社部门积极服务改革发展稳定大局，实现了“十三五”良好开局。一是坚定不移抓改革，人社发展动力更加强劲。积极服务供给侧结构性改革，统筹推进就业创业，深入推进社保领域各项改革，深入推进人才发展体制机制改革。二是凝心聚力促发展，服务大局能力更加突出。着力增强创新创业活力，致密织牢社会保障安全网，积极开展招才引智，人社事业实现转型跨越发展。三是全力以赴保稳定，责任担当意识更加强化。积极推进就业与社会保障精准扶贫、社会保险费征缴发放和劳动者权益维护三项民生工程，服务能力不断提升。

      就做好2017年工作，石爱作同志强调，全市各级人力资源和社会保障部门，要充分认清人社事业面临的新常态，坚持稳中求进的工作总基调，全面推进各项工作落实。一要实施就业优先战略，确保就业局势整体稳定，在抓就业政策落实、抓创业带动就业、抓重点群体就业、抓就业与社会保障扶贫上下功夫。二要兜住民生底线，扎实筑牢社会保障安全网。按照“守住底线，突出重点，完善制度，引导预期”的要求，加快完善社会保障制度体系，稳步提升各项社会保障待遇水平，加强社保基金监管。三要积极创新，完善人事人才两大体系，坚持招商引资和招才引智相结合、齐抓并举，抓好高层次和高技能两支队伍建设。四要加强监管，统筹做好收入分配、劳动关系两项权益维护工作。

      市人社局党委书记、局长褚志高作工作报告。会上对全市人力资源社会保障系统2014-2016年度优质服务窗口和2016年度优秀调研成果进行了表彰。各区（市）分管区（市）长、人力资源和社会保障局局长，枣庄高新区管委会分管主任、政工部部长，市直各部门、各大企业分管负责人，枣庄军分区政治部负责人及市人社局在职县级领导干部，机关科室和局属单位的负责同志参加了会议。